WPISZ SŁOWA KLUCZOWE

Kierownik działu IT (Tech Lead IT)

Najszybciej rozwijająca się firma brokerska na rynku. 

Nasza Strategia oparta na misji „Zawsze Po Twojej stronie” odzwierciedla działania jakie podejmujemy w imieniu naszych Partnerów.

 

Gwarantujemy Ci pracę pełną wyzwań w dynamicznym zespole z możliwością awansów 
i samorealizacji. Nie czekaj i zostań ambasadorem naszej marki!

Zatrudnimy osoby na stanowisko:

Kierownik działu IT (Tech Lead IT)
Miejsce pracy: Wrocław

 

GŁÓWNE ZADANIA:
  • Projektowanie rozwiązań i administrowanie procesem delegacji kompetencji i zasobów zespołów, 
  • Podział i odbiór prac w zespołach deweloperskich,
  • Mentoring i wsparcie merytoryczne dla członków zespołu, 
  • Czuwanie nad sprawną implementacją rozwiązań / produktów z zachowaniem dobrych praktyk programistycznych, 
  • Komunikacja z wewnętrznymi i zewnętrznymi klientami.
ZA CO ODPOWIADASZ:
  • Wykorzystywanie systemów firm trzecich: Dynamics CRM, SharePoint,
  • Koordynacja prac zespołu informatycznego i zewnętrznych dostawców,
  • Nadzór nad aspektami wydajności, rozszerzalności i bezpieczeństwa,
  • Definiowanie warunków zamówienia i prowadzenie rozmów z dostawcami rozwiązań,
  • Bieżący faktyczny nadzór nad postępem kodowania,
  • Tworzenie specyfikacji dla dostawców rozwiązań,
  • Praca nad poprawą skalowalności i rozszerzalności aplikacji,
  • Budowanie rozwiązań omnichannel poprzez dostarczanie wysokiej jakości warstwy integracyjnej,
  • Rozwój aplikacji wykonanych w C#, w tym projektowanie nowych rozwiązań,
  • Opracowywanie i sporządzanie dokumentacji budowanych aplikacji,
  • Koordynowania działów wsparcia technicznego dla stworzonych rozwiązań informatycznych.
CZEGO OCZEKUJEMY:
  • Umiejętność efektywnego zarządzania projektami ukierunkowana na realizację celów,
  • Umiejętność efektywnej analizy etapów i zdolność do implementacji dla odbiorcy końcowego,
  • Wysoki poziom wiedzy C#,
  • Umiejętność tworzenia wysokiej jakości rozwiązań programistycznych uwzględniając wysoką wydajność kodu,
  • Znajomość rozwiązań bazodanowych i umiejętności programowania w języku SQL
  • Administrowanie aktywnymi i dalszy rozwój warstw integracji o wysokiej dostępności za pomocą JSON, REST & SOAP, WebAPI,
  • Doświadczenie HTML / CSS i JavaScript, RWD oraz optymalizacja między przeglądarkami i platformami,
  • Dobra znajomość języka angielskiego,
  • Znajomość inżynierii oprogramowania MS Dynamics CRM,
  • min. 5-letnie doświadczenie w programowaniu C#,
  • umiejętność współpracy w grupie nad wspólnym kodem.
OFERUJEMY:
  • Pełną wyzwań pracę,
  • Niezbędne narzędzia pracy,
  • Bogaty pakiet socjalny,
  • Możliwość rozwoju w przyjaznym i ambitnym zespole,
  • Konkurencyjne wynagrodzenie i motywacyjny system premiowy.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity Dz. U. z 2016 r. poz. 922 z późn. zm. ). Jednocześnie oświadczam, że zostałem/am poinformowany/a o dobrowolności podania danych osobowych oraz prawie dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania.

Podobne oferty

iCEA Sp. z o.o.

wielkopolskie / Poznań

To możemy Ci zaproponować: elastyczne godziny pracy – 7.00/9.00 – 15.00/17.00, strefę chill (PS4, bilard, piłkarzyki, lotki), stabilne zatrudnienie w firmie, która jest liderem rynku SEO, atrakcyjne wynagrodzenie, szkolenia z możliwością uzyskania...

SZCZEGÓŁY

Lovo Software Sp. z o.o.

mazowieckie / Warszawa

Wymagania co najmniej 5 lat doświadczenia w zakresie tworzenia i wdrażania systemów informatycznych co najmniej 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołami doświadczenie w prowadzeniu projektów doświadczenie w bezpośrednich kontaktach z klientami...

SZCZEGÓŁY

Grafton Recruitment Polska Sp. z o.o.

wielkopolskie / Poznań

For our Client, international, well known company in Poznań, we are looking for: Master Data Team Leader Responsibilities: Day-to-day management and coordination of Master data team resources Efficiently delegate issues to the team members Coaching and supervising...

SZCZEGÓŁY