Dyrektor Zarządzający Obiektem Hotelowym

W TRÓJMIEŚCIE 

• Doświadczenie w zarządzaniu obiektem hotelowym powyżej 100 osób
• Zarządzanie działem sprzedaży
• Realizacja założonych celów finansowo oraz ekonomicznych (biznes planów)
• Biegła znajomość wszelkich portali hotelowych (OTA)
• Rekrutacja personelu, szkolenie oraz zarządzanie personelem
• Znajomość przetargów, zamówień instytucji publicznych, a w szczególności urzędach, szkołach itp.
• Wdrażanie opracowanych standardów w dziedzinie jakości, sprzedaży, marketingu, zarządzania kosztami i zasobami ludzkimi
• Przygotowywanie budżetów, raportów, sprawozdań i analiza wyników obiektu
• Nadzór nad sprawnym i efektywnym funkcjonowaniem wszystkich działów w obiekcie
• Tworzenie strategii rozwoju
• Bieżące raportowanie do przełożonych
• Biegła znajomość języka angielskiego
• Znajomość innych języków będzie dodatkowym atutem.
• Bardzo dobra znajomość branży hotelarsko- noclegowej
• Biegła znajomość Excela ,Word,Google Analytics
• Znajomość portali rezerwacyjnych i umiejętność posługiwania się nimi
• Przygotowywanie raportów i interpretacja wyników operacyjnych hotelu

• Wykształcenie wyższe
• Przynajmniej 5-letnie doświadczenie zawodowe w branży hotelowej, w tym minimum 3 – letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym
• Umiejętność zarządzania zespołem
• Wysokie kompetencje interpersonalne
• Zorientowanie sprzedażowe- handlowe
• Zaangażowanie, pełna dyspozycyjność, dynamizm, kreatywność
• Doskonała organizacja pracy
• Umiejętność motywowania siebie i podległego personelu
• Biegła znajomość obsługi komputerów i wszelkich systemów rezerwacyjnych
• Znajomość rynku hotelowego
• Aktualne prawo jazdy

• Samodzielne stanowisko
• Atrakcyjne motywacyjne warunki finansowe
• Możliwość podjęcia szkoleń, a następnie pracy w Emiratach Arabskich (Dubai)