WPISZ SŁOWA KLUCZOWE

Kierownik działu szkoleń

Vectra to wiodący na rynku ogólnopolski kablowy operator telekomunikacyjny, który oferuje klientom pakiet nowoczesnych usług. Wieloletnie doświadczenie firmy, bogata oferta oraz systematyczny rozwój ugruntowały jej silną pozycję w branży. Rynek telekomunikacyjny, w którym działa zmienia się dynamicznie. Wymaga ciągłego doskonalenia usług i wprowadzania innowacyjnych rozwiązań z różnych obszarów biznesowych. Dotychczasowy sukces Vectry to przede wszystkim wynik zaangażowania i kreatywności całego zespołu, któremu firma daje możliwość rozwoju zawodowego na wielu płaszczyznach.

 

Jeśli chcesz dołączyć do grona osób tworzących dynamicznie zmieniający się rynek telekomunikacyjny i masz ambicje realizować ciekawe projekty, zgłoś swoją kandydaturę na stanowisko:

Kierownik działu szkoleń
Miejsce pracy: Gdynia
Jesteśmy wiodącym na rynku ogólnopolskim kablowym operatorem telekomunikacyjnym, oferującym nowoczesne usługi. Wieloletnie doświadczenie, bogata oferta oraz systematyczny rozwój ugruntowały naszą pozycję w branży. Rynek telekomunikacyjny, w którym działamy zmienia się dynamicznie i wymaga ciągłego doskonalenia usług i wprowadzania innowacyjnych rozwiązań z różnych obszarów biznesowych.
 

Jeśli jesteś osobą kreatywną, zorganizowaną i samodzielną. Lubisz wyzwania i pracę w dynamicznym środowisku, świetnie, to oznacza, że szukamy właśnie Ciebie.

 

Do Twoich obowiązków należeć będzie?
  • opracowanie i realizacja corocznej roadmapy szkoleń, w oparciu o potrzeby poszczególnych obszarów biznesowych, ze szczególnym uwzględnieniem obszaru sprzedaży;
  • bieżące monitorowanie efektów prowadzonych szkoleń, niezwłoczne reagowanie na nie i dostosowywanie do potrzeb biznesowych a także raportowanie efektywności działań szkoleniowych;
  • ścisła współpracę z obszarem sprzedaży przy realizacji celów sprzedażowych;
  • projektowanie i przygotowanie oraz prowadzenie lub współprowadzenie szkoleń z zakresu sprzedaży, w tym szkoleń produktowych oraz warsztatów dla kadry menedżerskiej, zarówno w formule stacjonarnej jak i on-line;
  • koordynowanie pracy trenerów wewnętrznych, audyt i rozwój ich kompetencji trenerskich;
  • nadzór nad jakością opracowywanych materiałów szkoleniowych, w tym produktowych, ich aktualnością i zgodnością z potrzebami organizacji;
  • nadzór nad administracją platformy komunikacyjnej, budową bazy wiedzy i ścieżek szkoleń oraz realizacją procesu szkoleń e-learningowych dla całej organizacji;
  • planowanie, realizacja oraz kontrola budżetu szkoleniowego;
  • Implementacja nowych rozwiązań i metod szkoleniowych, zwiększającą efektywność poszczególnych obszarów biznesowych, zwłaszcza wyników sprzedażowych;
  • kreacja i rozwój różnorodnych narzędzi w celu długoterminowego rozwoju kadry (assessment / development, warsztaty, programy mentorskie, szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne);
  • udział w projektach związanych z rozwojem i wdrażaniem wiedzy do organizacji;
  • współpraca z zewnętrznymi dostawcami usług szkoleniowych i rozwojowych;
Szukamy Ciebie, jeśli:
  • posiadasz co najmniej 3 letnie doświadczenie w tworzeniu programów szkoleniowych i rozwojowych oraz prowadzeniu szkoleń i warsztatów, w szczególności w obszarze sprzedaży oraz co najmniej 2 letnie doświadczenie w koordynowaniu terenowych i sprzedażowych zespołów szkoleniowych;
  • posiadasz wykształcenie wyższe i udokumentowane kwalifikacji w obszarze szkoleniowo-rozwojowym (certyfikaty i kursy trenerskie - będą dodatkowym atutem);
  • potrafisz identyfikować potrzeby szkoleniowe oraz tworzyć programy szkoleniowe w odpowiedzi na zidentyfikowane potrzeby;
  • posiadasz doświadczenie w prowadzeniu szkoleń w formach zdalnych (webinary, warsztaty online)
  • jesteś zaangażowany i silnie zorientowany na osiągnięcie celu oraz samodzielny w działaniu;
  • charakteryzuje Cię bardzo dobra organizacja pracy własnej i powierzonego zespołu;
  • wykazujesz inicjatywę, elastyczność oraz kreatywność w poszukiwaniu nowych rozwiązań;
  • umiejętnie budujesz relacje w organizacji i motywujesz swój zespół;
  • zarządzałeś projektami, budżetem szkoleniowym, organizacją szkoleń, planowaniem ścieżek rozwoju;
  • posiadasz prawo jazdy kat. B i gotowość do podróży służbowych na terenie Polski.
Oferujemy:
  • Interesującą pracę w rozwijającej się organizacji, o wiodącej pozycji na rynku w swojej branży.
  • Zgrany zespół specjalistów i dobrą atmosferę.
  • Brak dress code’u.
  • Biuro w gdyńskim Orłowie blisko SKM i ZKM, 10 minut piechotą do molo i plaży
  • Kartę Multisport.
  • Zniżki na usługi Vectry.

 

„Oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przekazanych przeze mnie w dokumentach aplikacyjnych przez VECTRA SA, a także przekazanie tych danych Spółkom Grupy VECTRA w celu realizacji bieżącej rekrutacji. Zostałem poinformowany: o przysługujących mi prawach, o danych Administratora oraz Inspektora Ochrony Danych, o dobrowolności mojej zgody i możliwości jej cofnięcia w każdym czasie, o okresie przetwarzania moich danych oraz celu ich przetwarzania”

Podobne oferty

VECTRA S.A.

pomorskie / Gdynia

Jesteśmy wiodącym na rynku ogólnopolskim kablowym operatorem telekomunikacyjnym, oferującym nowoczesne usługi. Wieloletnie doświadczenie, bogata oferta oraz systematyczny rozwój ugruntowały naszą pozycję w branży. Rynek telekomunikacyjny, w którym...

SZCZEGÓŁY