Opis stanowiska

• Wspieranie Kierownika Regionalnego w koordynacji pracy zespołu i zarządzaniu sklepami.
• Aktywny udział w nadzorowaniu i doskonaleniu podległych punktów sprzedaży.
• Wykonywanie powierzonych zadań, w tym wspieranie pracowników w ich rozwoju.
• Zapewnienie przestrzegania przepisów prawa dotyczących sprzedaży artykułów spożywczych, higieny oraz ważności przeglądów kas.
• Dbanie o przestrzeganie przepisów prawa pracy, BHP oraz przepisów prawa gospodarczego.
• Współpraca z Kierownikiem Regionalnym w utrzymaniu i nadzorze nad odpowiednimi standardami funkcjonowania sklepów.

Wymagania

• Doświadczenie w zarządzaniu lub pracy na stanowisku kierowniczym będzie mile widziane.
• Zainteresowanie branżą spożywczą lub doświadczenie w niej będzie dodatkowym atutem.
• Wykształcenie wyższe.
• Prawo jazdy kategorii B oraz gotowość do odbywania podróży służbowych.
• Umiejętność organizacji pracy oraz współpracy z zespołem.
• Umiejętność wspierania procesów rekrutacji.

Oferujemy

• Możliwość nauki i rozwoju w dynamicznej branży.
• Pełne wprowadzenie i wsparcie w wykonywanej pracy.
• Wynagrodzenie na okresie próbnym dostosowane do umiejętności i doświadczenia kandydata.
• Ubezpieczenie zdrowotne oraz ubezpieczenie na życie.
• Szansę na zdobycie cennego doświadczenia w zarządzaniu sklepami.