Dyrektor / Dyrektorka Produkcji

Jako Dyrektor/Dyrektorka Produkcji będziesz odpowiedzialny/a za całościowe zarządzanie procesem wytwarzania konstrukcji stalowych od planowania i optymalizacji procesów, przez nadzór nad zespołem, aż po zapewnienie najwyższej jakości oraz terminowości realizacji projektów. Poszukujemy osoby, która połączy wiedzę techniczną z umiejętnościami strategicznego zarządzania i rozwoju produkcji.

• Planowanie, organizowanie i nadzorowanie całego procesu produkcji;
• Tworzenie i kontrola harmonogramów produkcji;
• Optymalizacja procesów produkcyjnych, wdrażanie narzędzi Lean Manufacturing oraz nowoczesnych technologii;
• Inicjowanie działań zwiększających wydajność i efektywność;
• Zarządzanie podległym zespołem produkcyjnym;
• Nadzór nad przestrzeganiem norm BHP oraz standardów jakościowych;
• Kontrola terminowej realizacji produkcji;
• Analiza kosztów, budżetowanie i raportowanie do Zarządu;
• Nadzór nad parkiem maszynowym;
• Planowanie inwestycji i udział w budowaniu strategii Spółki;
• Koordynowanie procesu produkcyjnego pod kątem optymalnego wykorzystania istniejących zasobów;
• Wsparcie pracowników wiedzą i doświadczeniem przy rozwiązywaniu bieżących problemów produkcyjnych;
• Ścisła współpraca z działem Utrzymania Ruchu oraz pozostałymi komórkami w firmie oraz z Zarządem.

• Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane: inżynieria produkcji, mechanika i budowa maszyn, spawalnictwo lub kierunki pokrewne);
• Minimum 5-letnie doświadczenie w zarządzaniu produkcją w branży stalowej;
• Znajomość procesów spawania, cięcia, obróbki i montażu konstrukcji stalowych oraz zabezpieczeń antykorozyjnych;
• Doświadczenie w zarządzaniu dużymi zespołami;
• Znajomość narzędzi Lean Manufacturing i zasad optymalizacji procesów;
• Wysokie kompetencje organizacyjne, decyzyjność, odporność na stres;
• Mile widziana znajomość języka angielskiego i oprogramowania ERP w zakresie zarządzania produkcją.

• Stabilną pracę na pełny etat na podstawie umowy o pracę;
• Możliwość realizacji ambitnych projektów w branży konstrukcji stalowych;
• Realny wpływ na rozwój zakładu produkcyjnego;
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
• Pakiet medyczny;
• Samochód służbowy.