Enter your keyword

Kierownik / Kierowniczka magazynu

Kierownik / Kierowniczka magazynu
Miejsce pracy: Rzeszów, ul. Lwowska 6
Zadania:
  • Organizowanie i nadzorowanie codziennych działań podległego zespołu pracowników.
  • Zarządzanie pełnym cyklem logistycznym, w tym przyjmowaniem, składowaniem oraz ekspedycją asortymentu.
  • Przeprowadzanie okresowych spisów z natury oraz bieżąca kontrola stanów magazynowych.
  • Nadzór nad prawidłowym przepływem dokumentacji magazynowej oraz weryfikacja danych w systemie.
  • Odpowiedzialność za stan ilościowy towarów, a także rozliczanie nośników takich jak palety i opakowania.
  • Pilnowanie rygorystycznego przestrzegania przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP) w strefie logistycznej.
  • Stały kontakt i wymiana informacji z innymi pionami w strukturze firmy.
  • Nadzorowanie sprawności technicznej parku maszynowego oraz infrastruktury magazynowej.
  • Kontrola standardów pakowania i dbanie o bezbłędną jakość wyrobów opuszczających magazyn.
  • Realizowanie bieżących wytycznych oraz zadań zlecanych przez bezpośredniego przełożonego.
  • Wykonywanie codziennych obowiązków administracyjnych i operacji w programach komputerowych.
Wymagania:
  • Przynajmniej 3-letni staż pracy na stanowisku liderskim lub menedżerskim w obszarze logistyki i magazynu.
  • Swobodne poruszanie się w środowisku Windows oraz dobra znajomość programów z pakietu MS Office.
  • Elastyczność czasowa i dyspozycyjność niezbędna do płynnego kierowania obiektem.
  • Uprawnienia UDT do prowadzenia wózków jezdniowych będą dużym atutem.
  • Mile widziane certyfikaty uprawniające do obsługiwania dźwigów towarowych.
Oferujemy:
  • Stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze godzin.
  • Wynagrodzenie zasadnicze uzupełniane o atrakcyjny komponent premiowy za realizację celów.
  • Dodatki pozapłacowe w postaci okresowych bonów towarowych na zakupy.
  • Dostęp do pakietu grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach.
Na aplikacji prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji” (zgodnie z przepisami ustawy z dn. 10. 05. 2018 r. o Ochronie danych Osobowych Dz. U. z 2018 r. poz. 1000).

(podpis kandydata/kandydatki do pracy)

Jeżeli CV zawiera zdjęcie prosimy o zamieszczenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych wizerunkowych do budowania pozytywnego wizerunku Administratora w przestrzeni publicznej i mediach”. (zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r.)

(podpis kandydata/kandydatki do pracy)

Jeżeli chce Pani / Pan, aby jego CV było wykorzystane dla potrzeb przyszłych rekrutacji proszę o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb przyszłych rekrutacji ”( zgodnie z art.6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r. Dz. Urz. UE L 119 z 04. 05. 2016)

(podpis kandydata/kandydatki do pracy)

Administratorem danych jest Frac Detal Sp. z o.o. i Frac Sp. z o.o. z siedzibą w Rzeszowie, kod pocztowy 35-959-Rzeszów, ul. Lwowska 6. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią / Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Dane osobowe są przetwarzane w celu pozyskania nowych pracowników (art.6 ust .1 lit. f RODO) przez okres niezbędny do zapełnienia wolnych wakatów, a po tym okresie dla celów i przez czas oraz w zakresie wymaganym przez przepisy prawa. Ma Pani / Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przez jej cofnięciem; (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody). Odbiorcą Pani / Pana danych osobowych będą podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa, podmioty świadczące na rzecz Administratora usługi informatyczne, telekomunikacyjne, prawne, z zakresu rachunkowości. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974r . Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody. Ma Pani / Pan prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych gdy uzna Pani / Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani / Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27. 04. 2016r.

Podobne oferty

PORTOS TR7 sp. z o.o.

wielkopolskie / Kalisz

Zakres obowiązków: Zarządzanie obszarem logistyki i magazynu w środowisku produkcyjnym. Planowanie, optymalizacja i standaryzacja procesów logistycznych obejmujących magazynowanie, transport, dystrybucję oraz planowanie dostaw. Koordynowanie współpracy...

SZCZEGÓŁY

Praca.pl

opolskie / Opole

Zakres obowiązków: Organizowanie i nadzorowanie pracy zespołu magazynu oraz obszaru pakowania. Koordynowanie procesów magazynowych i logistycznych oraz dbanie o ich sprawny przebieg. Kontrolowanie przepływu, składowania i rozmieszczenia towarów. Nadzór nad...

SZCZEGÓŁY

Knauf Interfer Aluminium sp. z o.o.

opolskie / Opole

Opis stanowiska: Koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu magazynu oraz pakowania Zarządzanie procesami magazynowymi i logistycznymi oraz dbanie o ich sprawny przebieg Nadzorowanie prawidłowego przepływu i rozmieszczenia towarów w magazynie Kontrolowanie...

SZCZEGÓŁY