Dyrektor operacyjny-mój życiowy notes

Villaro to dynamicznie rozwijająca się polska marka, zajmująca się branżą odzieży męskiej. Dzięki zdobytemu doświadczeniu nieustannie się rozwijamy, z dumą dopasowując się do potrzeb rynku oraz naszych Klientów. W skład sieci wchodzi obecnie kilkadziesiąt sklepów na terenie całej Polski oraz sklep internetowy. Nasza pasja i zaangażowanie w to co robimy przynoszą wymierne efekty. Dlatego obecnie szukamy osoby na stanowisko Managera ds. rozwoju.

Manager ds. rozwoju

Miejsce pracy: Zduńska Wola

Jako Manager ds rozwoju będziesz odpowiedzialny za:

Analizy: przeprowadzanie szczegółowych analiz rynku, potencjalnych lokalizacji, badanie obecnych trendów; identyfikację oraz ocenę potencjalnego ryzyka oraz opracowywanie planu jego minimalizacji
Ekspansję: opracowywanie i wdrażanie strategii ekspansji na rynku docelowym zgodnie z celami i planami organizacji
Relacje: utrzymywanie i rozwijanie relacji z kluczowymi partnerami biznesowymi, prowadzenie negocjacji z właścicielami nieruchomości oraz innymi interesariuszami w celu zabezpieczenia lokalizacji
Koordynowanie: kompleksową koordynację procesu otwarcia nowych sklepów (zarządzanie harmonogramem, nadzór oraz podsumowywanie działań pooperacyjnych po przejęciu lokalu), koordynowanie projektów związanych ze zmianą aranżacji oraz remontem, współpraca z innymi działami firmy
Monitorowanie i raportowanie: regularne monitorowanie postępów, przygotowywanie raportów i prezentacji dla Zarządu
Innowacje: przedstawianie i wprowadzanie innowacyjnych rozwiązań i pomysłów na rozwój firmy
Zgodność z regulacjami: zapewnienie zgodności działań ekspansyjnych z obowiązującymi przepisami
Budżetowanie: kontrolę kosztów związanych z projektami ekspansji

Podejmij wyzwanie jeśli:

Posiadasz zdolności techniczne, analityczne oraz strategiczne w perspektywie długoterminowej
Jesteś zorientowany na realizację celu
Znasz zagadnienia prawne związane z umowami (renegocjacje umów, umiejętność analizy i interpretacji treści)
Umiejętnie zarządzasz oraz potrafisz budować trwałe relacje z klientami (wewnętrznymi oraz zewnętrznymi)
Jesteś otwarty na podróże służbowe

Oferujemy:

Umowę o pracę lub B2B
Dynamiczną pracę w bardzo szybko rozwijającej się firmie
Możliwość kreowania i inicjowania swoich pomysłów w rozwój firmy
Niezbędna narzędzia do pracy: samochód służbowy, telefon, laptop
Udział w konferencjach/eventach
Programy szkoleniowe
Zniżki na firmowe produkty

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.

Enter your keyword

Manager ds. rozwoju

Podobne oferty

Menedżer ds. Innowacji Usług

Carrefour Polska Sp. z o.o.

Kierownik Działu Rozwoju Sprzedaży

Poland Tokai Okaya Manufacturing Sp. z o.o.

Business Development Manager (TSL)

HTH Recruitment