Menedżer ds. Danych

Opis stanowiska

• Przekładanie potrzeb biznesowych na wymagania techniczne dotyczące danych
• Rozwój systemu monitoringu jakości danych wejściowych do bazy
• Identyfikacja, ocena i przegląd źródeł danych wspierających procesy biznesowe
• Implementacja korporacyjnych modeli w środowisku krajowym
• Opracowywanie dokumentacji technicznej we współpracy z działem IT
• Udział w wdrożeniach narzędzi bazodanowych i analitycznych

Wymagania

• Wykształcenie wyższe (licencjat, inżynier lub magister) z obszaru danych, IT, biznesu lub analityki
• Minimum 2-3 lata doświadczenia w analizie danych, zbieraniu wymagań lub administracji baz danych
• Umiejętność pracy z SQL oraz odpytywania baz danych
• Znajomość zagadnień Data Governance oraz metodologii reverse engineering
• Doświadczenie we współpracy z działami IT i umiejętność przekładania wymagań biznesowych na specyfikacje techniczne
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego
• Samodzielność, dokładność oraz dobra organizacja pracy

Oferujemy

• Atrakcyjne wynagrodzenie oraz kwartalną premię
• Umowę o pracę na stabilnych warunkach
• Profesjonalne szkolenia wdrożeniowe, również techniczne (koszt dojazdu i posiłków pokrywamy)
• Możliwość zdobycia uprawnień operatorskich, konserwatorskich oraz elektrycznych i gazowych
• Zapewnienie niezbędnych narzędzi pracy (laptop, telefon)
• Pakiet prywatnej opieki medycznej oraz stomatologicznej
• Dostęp do systemu benefitów: karta MultiSport, karta lunchowa, program wellbeingowy
• Dodatkowe benefity, m.in. dofinansowanie urlopu, wsparcie w studiach podyplomowych/MBA, parking, wolontariat pracowniczy
• Pracę w ambitnym zespole i organizacji zgodnej z zasadami odpowiedzialnego biznesu (CSR)