Enter your keyword
Zastępca / Zastępczyni Dyrektora Działu Sprzedaży B2C
- Współtworzenie i realizacja strategii sprzedaży B2C, w tym wyznaczanie kierunków działań, priorytetów sprzedażowych oraz inicjatyw wspierających rozwój sprzedaży.
- Tworzenie polityk sprzedażowych i cenowych (w tym narzędzi do promocji).
- Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych, efektywność działań oraz monitorowanie mierzalnych rezultatów w obszarze sprzedaży.
- Budowanie działań sprzedażowych w oparciu o potrzeby klientów, z dbałością o jakość obsługi, spójność doświadczenia klienta oraz standard właściwy dla marki.
- Analizowanie danych sprzedażowych, trendów rynkowych i zachowań klientów oraz wykorzystywanie wniosków do podejmowania decyzji biznesowych.
- Projektowanie, wdrażanie i optymalizowanie procesów oraz standardów sprzedaży w celu podnoszenia efektywności działań i jakości obsługi klienta.
- Macierzowe zarządzanie zespołem sprzedażowym w Uniwersytetach, budowanie odpowiedzialności za wyniki i jakość realizowanych działań.
- Stała współpraca ze strukturami sprzedażowymi w Uniwersytetach, wypracowywanie i wdrażanie skutecznych taktyk sprzedażowych.
- Wykształcenie wyższe.
- Minimum 3-letnie doświadczenia na podobnym stanowisku - mile widziane doświadczenie sprzedażowe w sektorze usług.
- Doświadczenie w tworzeniu strategii sprzedaży oraz przekładania kierunków biznesowych na konkretne inicjatywy sprzedażowe.
- Umiejętność analizowania danych sprzedażowych, trendów rynkowych i zachowań klientów oraz wykorzystywania wniosków do podejmowania decyzji biznesowych.
- Kompetencje w zakresie projektowania, wdrażania i optymalizowania procesów oraz standardów sprzedaży, zorientowanych na efektywność i wysoką jakość obsługi (mile widziane doświadczenie w opracowywaniu procesów i standardów premium).
- Zdolność przekładania założeń, koncepcji i decyzji biznesowych na konkretne działania operacyjne oraz monitorowania ich wdrożenia.
- Gotowość do odbywania podróży służbowych.
- Doświadczenie w przygotowywaniu i wdrażaniu procesów/standardów marek premium.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację biznesową.
- Umowę o pracę na cały etat.
- Dodatkowe dni wolne w roku (ok. 5-7 dni).
- Praca w systemie hybrydowym (w jednym tygodniu 3 dni w biurze, a w kolejnym tygodniu 2 dni w biurze).
- Elastyczny czas pracy.
- Dostęp do specjalistycznej wiedzy – szkolenia, spotkania z ekspertami, literatura.
- Możliwość podjęcia studiów na jednym z Uniwersytetów Grupy Merito na preferencyjnych warunkach po 6 miesiącach pracy.
- Naukę języka angielskiego z dofinansowaniem przez pracodawcę po 6 miesiącach pracy.
- Możliwość skorzystania z benefitów na dogodnych warunkach oraz opieka medyczna Medicover (pakiet podstawowy w cenie 1 zł miesięcznie).
- Pracę w dynamicznie rozwijającej się organizacji i w zespole nastawionym na profesjonalizm, realizację celów, ale również na dobrą atmosferę i wzajemne wsparcie.
- Nowoczesne biuro z przestrzenią kreatywną.
Podobne oferty
City 88 sp. z o.o.
wielkopolskie / Poznań
Odpowiedzialność za realizację strategii sprzedażowej hotelu oraz osiąganie założonych celów przychodowych w obszarze pokoi, konferencji, eventów, gastronomii i usług dodatkowych Aktywne pozyskiwanie nowych klientów w segmentach corporate, MICE, leisure,...
SZCZEGÓŁY2026-08-18
Prudential Polska Sp. z o.o.
pomorskie / Gdańsk, al. Grunwaldzka 163
Za co będziesz odpowiadać: własny biznes przychodowy i zarządzanie zespołem sprzedaży, rekrutację i wdrożenie nowych Konsultantów ds. Planowania Finansowego oraz Menedżerów, budowanie portfela Klientów poprzez aktywną sprzedaż własną, zapewnienie...
SZCZEGÓŁY2026-08-18
Prudential Polska Sp. z o.o.
kujawsko-pomorskie / Toruń, ul. Grudziądzka 46-48
Za co będziesz odpowiadać: własny biznes przychodowy i zarządzanie zespołem sprzedaży, rekrutację i wdrożenie nowych Konsultantów ds. Planowania Finansowego oraz Menedżerów, budowanie portfela Klientów poprzez aktywną sprzedaż własną, zapewnienie...
SZCZEGÓŁY