WPISZ SŁOWA KLUCZOWE

ZNAJDŹ OFERTY PRACY

Nordea Bank Abp SA Oddział w Polsce

/

We are looking for a person who has experience with data management, preferably from the banking industry or a control function (audit, compliance, etc.) and who is willing to take up a new, interesting challenge and continuously learn. This is an opportunity for...

SZCZEGÓŁY

Nordea Bank Abp SA Oddział w Polsce

mazowieckie / Warszawa

We are looking for a person who has experience with data management, preferably from the banking industry or a control function (audit, compliance, etc.) and who is willing to take up a new, interesting challenge and continuously learn. This is an opportunity for...

SZCZEGÓŁY

Nordea Bank Abp SA Oddział w Polsce

pomorskie / Gdynia

We are looking for a person who has experience with data management, preferably from the banking industry or a control function (audit, compliance, etc.) and who is willing to take up a new, interesting challenge and continuously learn. This is an opportunity for...

SZCZEGÓŁY

Lerta S.A.

wielkopolskie / Poznań

Będziesz odpowiedzialny/a za: prowadzenie ksiąg rachunkowych dla spółek z grupy Lerta, kontrolę merytoryczną dokumentów oraz ich ewidencję księgową, sporządzanie deklaracji podatkowych, naliczanie płac, sporządzanie deklaracji ZUS, obsługa PPK,...

SZCZEGÓŁY

Lerta S.A.

mazowieckie / Warszawa

Będziesz odpowiedzialny/a za: prowadzenie ksiąg rachunkowych dla spółek z grupy Lerta, kontrolę merytoryczną dokumentów oraz ich ewidencję księgową, sporządzanie deklaracji podatkowych, naliczanie płac, sporządzanie deklaracji ZUS, obsługa PPK,...

SZCZEGÓŁY

Lerta S.A.

lubuskie / Zielona Góra, Gorzów Wielkopolski

Będziesz odpowiedzialny/a za: prowadzenie ksiąg rachunkowych dla spółek z grupy Lerta, kontrolę merytoryczną dokumentów oraz ich ewidencję księgową, sporządzanie deklaracji podatkowych, naliczanie płac, sporządzanie deklaracji ZUS, obsługa PPK,...

SZCZEGÓŁY

Lerta S.A.

kujawsko-pomorskie / Toruń

Będziesz odpowiedzialny/a za: prowadzenie ksiąg rachunkowych dla spółek z grupy Lerta, kontrolę merytoryczną dokumentów oraz ich ewidencję księgową, sporządzanie deklaracji podatkowych, naliczanie płac, sporządzanie deklaracji ZUS, obsługa PPK,...

SZCZEGÓŁY

ING Tech Poland

śląskie / Katowice

umowa o pracę taki rodzaj umowy oferujemy 9:00 - 17:00 w tych godzinach pracujemy ul. Konduktorska 35, Katowice tutaj mieści się nasze biuro Zakres obowiązków 80% - Project Management 10% - Administracja i raportowanie 10% - Podróże służbowe

SZCZEGÓŁY

Auchan Polska Sp. z o.o.

dolnośląskie / Wrocław

Rozwój w organizacji, której kultura oparta jest na pasji w obsłudze klienta i pasji do zdrowego i dobrego jedzenia. Zaufanie do podejmowanych przez Ciebie nowych inicjatyw w celu przełożenia strategii handlowej i planów rozwoju biznesowego Auchan Polska na...

SZCZEGÓŁY

IBM BTO Business Consulting Services Sp. z o.o.

małopolskie / Kraków

W tej roli będziesz kierować wewnętrznym zespołem płacowym naliczającym wynagrodzenia dla jednej z polskich spółek IBM, zgodnie z lokalnymi regulacjami i politykami firmy. Będziesz monitorować metryki, poszukiwać możliwych usprawnień i wdrażać zmiany...

SZCZEGÓŁY

CONTROL PROCESS S.A.

zachodniopomorskie /

Koordynacja i zarządzanie budową obiektów w sektorach Budownictwa ogólnego, Energetyki, Ochrony Środowiska jako Project Manager, realizowanych w modelu „zaprojektuj i wybuduj” Wycena kontraktów budowlanych Selekcja i wybór podwykonawców (negocjacje...

SZCZEGÓŁY

CONTROL PROCESS S.A.

opolskie /

Koordynacja i zarządzanie budową obiektów w sektorach Budownictwa ogólnego, Energetyki, Ochrony Środowiska jako Project Manager, realizowanych w modelu „zaprojektuj i wybuduj” Wycena kontraktów budowlanych Selekcja i wybór podwykonawców (negocjacje...

SZCZEGÓŁY

KOMPETENCJE NA STANOWISKU DYREKTORA OPERACYJNEGO

NAJWAŻNIEJSZE OBSZARY ODPOWIEDZIALNOŚCI

ZASOBY LUDZKIE

Kierownik operacyjny odpowiada zazwyczaj za wydzieloną część przedsiębiorstwa, np. jeden lub kilka blisko powiązanych ze sobą działów. Koordynuje pracę zespołów, planuje wykorzystanie zasobów ludzkich, decyduje o rekrutacjach, redukcji zatrudnienia, awansach itp.

STRATEGIA FIRMY

Dba o to, by podległe jednostki realizowały strategię firmy m.in. na płaszczyźnie projektowej – efekt pracy ma być zgodny z przyjętymi założeniami oraz najwyższej jakości. Rozlicza managerów, team leaderów itp. z osiągnięcia celów długofalowych oraz krótkoterminowych. Na bieżąco reaguje na zmienne warunki, podejmując kluczowe decyzje dotyczące projektów.

REALIZACJA BUDŻETU

Kierownik operacyjny dba o właściwą realizację budżetu podległych mu jednostek. Jak zredukować wydatki? Gdzie lepiej zainwestować środki, by osiągnąć optymalny wynik? Czy należycie wykorzystano zasoby? Osoba na tym stanowisku musi umieć planować i egzekwować finanse podległych jednostek.

DYREKTOR OPERACYJNY TO STANOWISKO REPREZENTACYJNE

Kompetencje i umiejętności zarządzania to nie wszystko. Dyrektor operacyjny reprezentuje firmę podczas spotkań z kluczowymi partnerami i klientami firmy, dba o podtrzymywanie dobrych relacji, prowadzi negocjacje. To prestiżowa posada, wymagająca właściwej prezencji i określonych zdolności interpersonalnych.

ZACZNIJ KARIERĘ

DODATKOWE INFORMACJE

DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ O CODZIENNEJ PRACY DYREKTORA OPERACYJNEGO

Dyrektor operacyjny Maków Mazowiecki

właśnie jestem na kursie dotyczącym projektów inwestycyjnych. Jako dyrektor operacyjny Maków Mazowiecki, powinienem mieć jakąkolwiek ...

Dyrektor operacyjny Kraków

Zawsze marzyła mi się praca na wysokim stanowisku, a najlepiej jakby był to dyrektor operacyjny Kraków. Ukończyłem specjalnie takie ...

Dyrektor operacyjny Chorzów

Przeglądając oferty pracy znalazłem coś co idealnie pasowało do mnie i moich predyspozycji. Jeden z pracodawców zamieściła ogłoszenie, ...

Dyrektor operacyjny Warszawa

Pracę jaką mam obecnie otrzymałem trochę po znajomości. Pracuję jako dyrektor operacyjny Warszawa w firmie mojego wujka. Dał mi ta ...

Dyrektor operacyjny Mława

Zawodowo zajmuję bardzo poważne i odpowiedzialne stanowisko w firmie. Pracuję jako dyrektor operacyjny Mława w bardzo dużej firmie w ...

Dyrektor operacyjny Zakopane

Jako dyrektor operacyjny Zakopane pracuję już dziesięć lat. Niedawno zaproponowano mi pracę, jako osoba prowadząca szkolenia z tego ...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

Stały kontakt z dyrektorem generalnym i innymi członkami kadry zarządzającej, przekazywanie poleceń podwładnym, opracowywanie celów dla podległych działów i kontrolowanie jej realizacji, konsultowanie się ze specjalistami, analizowanie raportów dotyczących realizacji projektu oraz finansowych, nadzór nad systemem kontroli jakości, udział w spotkaniach biznesowych i planowaniu strategii firmy, opracowywanie planów dotyczących zasobów ludzkich, udział w szkoleniach i konferencjach, budowanie pozytywnego wizerunku firmy.

WYMAGANIA

Od dyrektorów operacyjnych zazwyczaj wymaga się wyższego wykształcenia. Pomocne na tym stanowisku będzie ukończenie studiów na kierunkach związanych z zarządzaniem, ekonomią, biznesem, finansami, a także tych ściśle związanych z dziedziną działalności firmy. Kluczowe są doskonała znajomość branży oraz umiejętność zarządzania budżetami i zasobami ludzkimi, najlepiej poparte doświadczeniem na podobnym stanowisku. Od dyrektora wymaga się zazwyczaj znajomości jęz. obcych (minimum języka angielskiego w stopniu komunikatywnym) oraz prawa jazdy kat. B.

PREDYSPOZYCJE

Jaka osoba będzie właściwa na tym stanowisku? Przede wszystkim o wyjątkowych zdolnościach organizacyjnych, dokładna, myśląca perspektywicznie, kreatywna, samodzielna, umiejąca podejmować ważne decyzje i dobrze radząca sobie z odpowiedzialnością i stresem. Dyrektor ds. operacyjnych powinien mieć ponadto cechy przywódcze, wzbudzać autorytet, potrafić motywować, mieć wysoko rozwinięte cechy komunikacyjne oraz zdolności negocjacyjne.

75 %

MĘŻCZYŹNI NA STANOWISKU

15630 PLN

MEDIANA WYNAGRODZENIA

64 %

AUTO DO UŻYTKU PRYWATNEGO

65 %

LAPTOP DO UŻYTKU PRYWATNEGO

DYREKTOR OPERACYJNY – ZAROBKI

NA TYM STANOWISKU MOŻNA SPODZIEWAĆ SIĘ LICZNYCH BENEFITÓW

PŁACA

Mediana wynagrodzenia dyrektora operacyjnego wynosi 15 630 zł brutto, jednak jedna czwarta najlepiej opłacanych osiąga pensję powyżej 21 450 zł brutto. Na wysokość zarobków wpływ mają przede wszystkim wykształcenie i staż pracy kierownika ds. operacyjnych, ale także lokalizacja i wielkość przedsiębiorstwa.

DODATKI

Dyrektorzy mogą liczyć na premie za realizacje projektów. Na tym stanowisku można spodziewać się też licznych benefitów pozapłacowych. Dyrektorzy zazwyczaj mają do dyspozycji służbowy telefon, laptop oraz auto, z których mogą korzystać również w celach prywatnych. Inne popularne bonusy to prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie.

WARUNKI

Osoby na tym stanowisku mają dużą swobodę wyboru w kwestii formy zatrudnienia. Zazwyczaj, z uwagi na charakter pracy, podpisywana jest umowa o pracę, niemniej nierzadko można spotkać się z kontraktem B2B. Warto pamiętać, że od dyrektora ds. operacyjnych wymaga się pełnej dyspozycyjności – obowiązki wykonywane po godzinach pracy biura nie są liczone jako nadgodziny.

Dyrektor operacyjny nie może spoczywać na laurach. Wymaga tego przede wszystkim charakter jego pracy – musi być na bieżąco z sytuacją w branży, by wyciągać właściwe wnioski i umieć określić kierunek rozwoju podległego działu.

Szkolenia, kursy, konferencje, śniadania biznesowe, formalne i pół-formalne spotkania branżowe – osoba na stanowisku dyrektora ds. operacyjnych powinna podnosić swoje umiejętności i jednocześnie dbać o dobre imię firmy podczas różnego rodzaju wydarzeń.

Praca dyrektora ds. operacyjnych bywa wymagająca. Musi liczyć się z możliwością dużego stresu, koniecznością pracy pod presją czasu czy perspektywą zostawania w biurze lub odbierania telefonów po godzinach.

Choć obecnie są w mniejszości i stanowią tylko 25% dyrektorów operacyjnych, kobiety doskonale sprawdzają się na tym kierowniczym stanowisku. O sukcesie decydują wysokie kompetencje, umiejętność podejmowania strategicznych decyzji, dokładność i doskonała organizacja pracy.

SZANSE NA ZATRUDNIENIE

JAK ZNALEŹĆ PRACĘ?

OFERTY

Szukając ogłoszeń przez internet warto postawić na wyszukiwarki gwarantujące bezpieczeństwo aplikacji. Należy też pamiętać, że niektóre firmy przed rozpoczęciem otwartego naboru prowadzą rekrutacje wewnętrzne na stanowiska kierownicze.

REKRUTACJA

Przed wysłaniem dokumentów aplikacyjnych – CV i listu motywacyjnego – najlepiej przeanalizować ogłoszenie pod kątem wymaganych kwalifikacji i własnych kompetencji. Na tym stanowisku jedną z najważniejszych kwestii jest doświadczenie, dlatego warto poświęcić mu sporo miejsca w dokumentach aplikacyjnych.

Szanse na zatrudnienie dyrektor operacyjny

DEFICYT

Zapotrzebowanie na tego typu specjalistów jest stałe w przeważającej części kraju. Braki kadrowe obserwuje się w kilku powiatach: gryfickim, szamotulskim, gostyńskim, rawickim, turecki, kępińskim, legnickim i Legnicy, lubańskim i grodzkim.

MIEJSCE PRACY

Dyrektor ds. operacyjnych wykonuje większość obowiązków w biurze. Musi się jednak liczyć z koniecznością udziału w spotkaniach poza firmą, wyjazdach służbowych czy delegacjach zagranicznych.